Viaa

Kandidat tersebut memiliki poin rendah pada aspek Leadership Role (Peran kepemimpinan) yaitu 2 poin, Need to Control Others (Peran mengatur orang lain) yaitu 2 poin, dan Need to Support Authority (Kebutuhan membantu atasan) yaitu 2 poin. Kandidat memiliki nilai tinggi pada aspek Hard Intense Worked (Peran pekerja keras) dengan poin 8 dan Need for Closeness and Affection (Kebutuhan kedekatan dan kasih sayang) yaitu 8 poin. Hal ini dapat dikatakan bahwa kandidat cendurung tidak secara aktif menggunakan orang lain dalam bekerja, menurunnya keinginan untuk bertanggung jawab pada pekerjaan dan tindakan orang lain. Namun kandidat juga cenderung memiliki kemauan bekerja keras tinggi, sangat bergantung, dan butuh penerimaan diri.