Vino

Kandidat tersebut memiliki poin rendah pada aspek Leadership Role (Peran kepemimpinan) yaitu 0 poin. Kandidat memiliki nilai tinggi pada aspek Organized Type (Peran mengatur) dengan poin 7, Interest in Working with Details (Peran bekerja dalam hal-hal rinci) yaitu 7 poin, Theoretical Type (Peran orang yang teoritis) yaitu 7 poin, dan Need for Rules and Supervision (Kebutuhan mengikuti aturan dan pengawasan) yaitu 7 poin. Hal ini dapat dikatakan bahwa kandidat cenderung tidak secara aktif menggunakan orang lain dalam bekerja. Namun kandidat juga cenderung memiliki keteraturan tinggi cenderung kaku, minat tinggi untuk bekerja secara detail, nilai-nilai penalaran tergolong tinggi, meningkatnya orientasi terhadap tugas dan membutuhkan instruksi yang jelas.