Haris
Kode Unik:
Posisi yang Dilamar:
IAPR-RGRY5J
Staff Produksi
Kota Domisili:
Surabaya
Jenis Kelamin:
Laki-laki
Tahun Lahir:
1999
Status Pernikahan:
Belum menikah
Durasi Pengalaman:
1 - 5 tahun
Single Parent:
Pendidikan Terakhir:
S1
Papi Kostick:
Summary Papi Kostick:
Kandidat tersebut memiliki poin rendah pada aspek Leadership Role (Peran Kepemimpinan) yaitu 0 poin. Kandidat memiliki nilai tinggi pada aspek Social Extension (Peran Hubungan Sosial) dengan poin 8. Hal ini dapat dikatakan bahwa kandidat memiliki kecenderungan tidak secara aktif menggunakan orang lain dalam bekerja. Namun kandidat juga cenderung memiliki kepercayaan tinggi dalam hubungan sosial, suka interaksi sosial.
Pekerjaan Terakhir
Pekerjaan Terakhir:
Masih Aktif Kerja:
Alasan Keluar:
Guru sd
Prestasi:
Ya
Saya ingin menjajaki prospek karir lebih baik untuk meningkatkan kemampuan profesional.
Pekerjaan Kedua Terakhir
Pekerjaan Terakhir:
Senior Business Consultant
Alasan Keluar:
Saya ingin mencari tantangan baru dari pekerjaan sebelumnya
Prestasi:
Pekerjaan Ketiga Terakhir
Pekerjaan Terakhir:
Alasan Keluar:
Prestasi:
Untuk pemesanan layanan Inspirasee, Anda dapat klik tombol dibawah ini:
-
Full Service Operasional: Headhunting untuk Tim Operasional
-
Full Service Staff: Headhunter UMKM